انهت جامعة المنوفية فعاليات الدورة الرابعة لإعداد القادة ومديري الإدارات بدورات حول التقييم والتقويم والذي يندرج تحت قائمة العمليات الإدارية والإستراتيجية العصرية وذلك تحت رعاية الدكتور عادل مبارك رئيس الجامعة.

وأشارت الدورة إلى الدور البارز في العملية الإدارية الكلية التي تهدف بصورة مباشرة إلي تحقيق غايات وأهداف المؤسسات والمنظمات العامة في القطاعات المختلفه حيث يمثلان المراحل الأخيرة في كلآ من التخطيط الإستراتيجي والإدارة الأستراتيجية.

كما تضمنت الفاعليات التميز في الإدارة الحكومية والذي يُعتبر من أهم الملفات التي تهتم بها وزارة التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري لتكون بمثابة البداية الحقيقية لتكوين جهاز إداري كفئ وفعال يطبق مفاهيم الحوكمة ويساهم في تحقيق أهداف التنمية المستدامة بما يتوافق مع رؤية مصر 2030.

وعلى جانب مماثل تناولت الفعاليات الذكاء الإنفعالي وفن التفاوض والاقناع

والذي تضمن مفهوم الذكاء الإنفعالي والذي يتلخص في قدرة الفرد علي مراقبة أنفعالاته وإنفعالات الآخرين والتمييز بينها وإستخدام هذه الإنفعالات لتوجيه التفكير والسلوك بشكل إيجابي يكفل فاعلية التواصل بين الأفراد وبعضها والذي ينجم عنه صقل مهارات التفاوض والأقناع والتي يمكن أستخدامها للتأثير علي الآخرين.

الفعاليات تحت إشراف الدكتور عبد الرحمن الباجوري نائب رئيس الجامعة لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة الفعاليات والمحاسب أكرم عبد الدايم أمين عام الجامعة والدكتور أحمد عبد القوي المشرف العام علي مركز الدراسات الإستراتيجية والدكتور محمد سعيد فرج المشرف علي إدارة الإستشارات والبحوث وهدى عبد السلام المدير العام لمركز الدراسات الإستراتيجية وإعداد القادة وميرال الجاويش مدير إدارة التدريب، وحاضر فيها الدكتور أحمد صابر المدرب الدولي المعتمد والمدرس بكلية العلوم المشرف على إدارة التدريب والدكتور إكرامي جمال المدرب الدولي المعتمد والأستاذ المساعد بكلية التجارة.