أعلن الدكتور أحمد فرج القاصد، رئيس جامعة المنوفية، نتيجة أعمال لجنة اختيار المرشحين لشغل عدد من الوظائف القيادية بالجامعة، وقد جاء الإعلان في إطار حرص الجامعة على اختيار قيادات إدارية متميزة، تتسم بالكفاءة والخبرة والقدرة على دعم منظومة العمل المؤسسي، وتعزيز مسيرة التطوير الشاملة، وفي إطار خطة الجامعة لتطوير الجهاز الإداري ودعم الكفاءات القادرة على تحقيق التميز المؤسسي ورفع كفاءة الأداء بمختلف القطاعات.

شملت القائمة اختيار عدداً من القيادات البارزة: السيدة/ سعاد السيد بيومى أمينا عاما للجامعة، السيد/ أشرف محمد الوزير، أمينا عاما مساعدا.

كما شملت القائمة اختيار: السيدة/ هناء عبد الدايم حسين، أمينا لكلية الطب (بدرجة مدير عام)، والسيد/ على عمر النوة أمينا لكلية التربية النوعية (بدرجة مدير عام).

كما تضمنت النتيجة اختيار: السيدة/ عبير محمود نجم مديرا عاما للإدارة العامة لشئون خدمة المجتمع، والسيد/ أحمد عبد العزيز الشاذلى، مديرا عاما للإدارة العامة للتطوير المؤسسي.

جدير بالذكر أن الدكتور أحمد القاصد كان قد ترأس أعمال لجنة اختيار القيادات الإدارية العليا، وعضوية كل من: الدكتور صبحي شرف نائب رئيس الجامعة لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، والدكتورة غادة علي حسن نائب رئيس الجامعة للدراسات العليا والبحوث، والدكتور محمد زيدان عميد كلية التربية النوعية، والدكتور أشرف توفيق شمس الدين عميد كلية الحقوق الأسبق بجامعة الفيوم، والدكتور صلاح الدين إسماعيل أستاذ إدارة الأعمال وعميد كلية التجارة بجامعة العاصمة، والدكتور إبراهيم سليم عميد كلية الحاسبات والذكاء الاصطناعي بجامعة السادات، مؤكداً على أن المعايير المعتمدة في الاختيارات تقوم على الحيادية والشفافية، وترتكز على الكفاءة والخبرة والقدرة على التطوير والابتكار، بهدف انتقاء العناصر الأكثر قدرة على تحقيق الأهداف المؤسسية ومواكبة التحول الرقمي في إدارة الجامعة.

وأكد الدكتور أحمد القاصد أن الجامعة تولي اهتمامًا كبيرًا بتطوير الجهاز الإداري ورفع كفاءة القيادات، باعتبار العنصر البشري أحد أهم ركائز نجاح المؤسسات التعليمية، لافتًا إلى أن المرحلة الحالية تتطلب المزيد من العمل والتنسيق لدعم خطط الجامعة التعليمية والبحثية والخدمية.

وأضاف رئيس الجامعة أن الجهاز الإداري يمثل أحد الأعمدة الرئيسية لنجاح منظومة العمل الجامعي، لما يقوم به من دور محوري في دعم العملية التعليمية والبحثية والخدمية، مشيرًا إلى أن الجامعة تحرص بصورة مستمرة على تطوير قدرات العاملين ورفع كفاءتهم وتأهيل القيادات الإدارية وفق أحدث أساليب الإدارة الحديثة والتحول الرقمي، بما يسهم في تحسين جودة الخدمات المقدمة وتحقيق سرعة الإنجاز ودعم توجه الجامعة نحو التميز المؤسسي.

ومن جانبه، توجه رئيس جامعة المنوفية، بخالص التهنئة إلى جميع المرشحين الذين وقع عليهم الاختيار لشغل الوظائف القيادية، مثمناً جهودهم السابقة وثقتهم في قدرتهم على العطاء في المرحلة المقبلة، مؤكدا على أن الجامعة ستظل داعمة لكل كفاءة تساهم فى تحقيق رؤية واستراتيجية الجامعة.