وسط إشادة واسعة بمستوى التدريب.. صيدلة المنوفية تحتفل باختتام دورة Professional Selling Skills وتكرّم المتدربين والدكتورة شيرين فاروق تقديرًا لتميزها في إعداد كوادر قادرة على المنافسة

في مشهد يعكس اهتمام كلية الصيدلة بجامعة المنوفية ببناء شخصية الطالب وصقل مهاراته المهنية إلى جانب تأهيله الأكاديمي، احتفلت الكلية باختتام فعاليات الدورة التدريبية المتخصصة “تنمية مهارات البيع الاحترافية (Professional Selling Skills)”، والتي جاءت كأولى فعاليات الأنشطة الصيفية بالكلية، بعد أسابيع من التدريب المكثف والتفاعل المتميز، وسط إشادة كبيرة من الطلاب بالمحتوى العلمي والتطبيقي للدورة، وما حققته من أثر ملموس في تنمية مهاراتهم وإعدادهم لسوق العمل.

أقيمت الدورة تحت رعاية الأستاذ الدكتور هيثم ميمون عباس، عميد كلية الصيدلة، وبمتابعة الأستاذ الدكتور أحمد عاطف دنيا، وكيل الكلية لشؤون التعليم والطلاب، وبالتعاون بين إدارة رعاية الشباب بالكلية وإدارة إعداد القادة التابعة للإدارة العامة لرعاية الطلاب بجامعة المنوفية، وحاضرت فيها الدكتورة شيرين فاروق محمد، المدرب المعتمد بمركز الخدمة العامة بجامعة المنوفية، على مدار شهر تقريبا ً.

وشهدت احتفالية الختام حضور الأستاذة مروة عبدالمجيد، مدير عام الكلية، والأستاذة منال عرفة، مدير إدارة رعاية الشباب بالكلية، حيث تم تكريم الطلاب المشاركين وتسليمهم شهادات اجتياز الدورة المجانية، تقديرًا لالتزامهم وحرصهم على الاستفادة من البرنامج التدريبي، كما تم تكريم الدكتورة شيرين فاروق محمد بشهادة تقدير، عرفانًا بعطائها المتميز وجهودها الكبيرة التي أسهمت في نجاح الدورة وتحقيق أهدافها.

وأكد الأستاذ الدكتور هيثم ميمون عباس، عميد الكلية، أن كلية الصيدلة تواصل تنفيذ رؤيتها الهادفة إلى تخريج صيدلي يمتلك المعرفة العلمية والمهارات الشخصية والمهنية التي تؤهله للنجاح في سوق العمل، مشيرًا إلى أن الاستثمار الحقيقي لأي مؤسسة تعليمية يبدأ بالاستثمار في الإنسان، وأن تنمية مهارات الطلاب في التواصل والإقناع والقيادة والعمل الجماعي أصبحت ضرورة لا تقل أهمية عن التفوق الأكاديمي.

وأضاف أن الكلية تحرص على تقديم برامج تدريبية نوعية تستجيب لمتطلبات سوق العمل المتغيرة، وتسهم في بناء شخصية الطالب، وتعزيز ثقته بنفسه، وإكسابه القدرة على المنافسة محليًا وإقليميًا، مثمنًا التعاون المثمر مع إدارة إعداد القادة ومركز الخدمة العامة بجامعة المنوفية، والذي أثمر عن برنامج تدريبي ناجح حظي بإشادة واسعة من جميع المشاركين.

ومن جانبه، أشاد الأستاذ الدكتور أحمد عاطف دنيا بالمستوى المتميز الذي ظهر به الطلاب طوال فترة التدريب، مؤكدًا أن الدورة لم تقتصر على تقديم المعلومات النظرية، وإنما اعتمدت على التطبيق العملي، والمحاكاة، والعمل الجماعي، وتنمية مهارات التفكير والتواصل والعرض والإقناع، وهو ما انعكس بصورة واضحة على أداء الطلاب وثقتهم بأنفسهم خلال الأنشطة الختامية.

كما أشادت الأستاذة مروة عبدالمجيد، مدير عام الكلية، بالتنظيم المتميز للدورة، مؤكدة أن ما شهدته من التزام وتفاعل وحماس بين الطلاب يعكس نجاح الكلية في تحقيق رسالتها تجاه إعداد طالب متكامل الشخصية، قادر على تحمل المسؤولية والاندماج في بيئة العمل بكفاءة.

وأشادت الأستاذة منال عرفة، مدير إدارة رعاية الشباب، بالمشاركة الإيجابية للطلاب طوال فترة التدريب، مؤكدة أن الأنشطة الصيفية أصبحت منصة حقيقية لاكتشاف الطاقات وتنمية المواهب وصقل المهارات، وأن إدارة رعاية الشباب ستواصل تقديم المزيد من البرامج التي تلبي احتياجات الطلاب وتسهم في تنمية قدراتهم.

وفي كلمتها، أعربت الدكتورة شيرين فاروق محمد عن سعادتها الكبيرة بالتجربة التدريبية مع طلاب كلية الصيدلة، مؤكدة أنها لمست لديهم الرغبة الحقيقية في التعلم والتطوير، والاستعداد لاكتساب مهارات جديدة، وهو ما انعكس في التفاعل المتميز داخل القاعات التدريبية، والالتزام الكامل طوال فترة البرنامج.

وأضافت أن النجاح في سوق العمل لم يعد يعتمد فقط على التفوق العلمي، وإنما يرتبط بالقدرة على التواصل الفعال، وفهم احتياجات الآخرين، وبناء الهوية الشخصية، والعمل بروح الفريق، وإدارة الوقت، والتفاوض، والعرض الاحترافي، وهي المهارات التي ركز البرنامج على تنميتها من خلال تدريبات عملية وورش عمل تفاعلية.

وأكدت أن كلية الصيدلة بجامعة المنوفية قدمت نموذجًا متميزًا في الاهتمام بالأنشطة التدريبية، ووفرت بيئة داعمة ومحفزة للطلاب، وهو ما أسهم بصورة كبيرة في نجاح البرنامج وتحقيق أهدافه.

وحظيت الدكتورة شيرين فاروق محمد بإشادة كبيرة من الطلاب، الذين أكدوا أن أسلوبها التدريبي اتسم بالاحترافية والتفاعل والإلهام، وأنها نجحت في تبسيط المفاهيم وتحويلها إلى مواقف عملية وتطبيقات واقعية، مما جعل التدريب تجربة ثرية وممتعة في الوقت نفسه، وأسهم في رفع مستوى الثقة بالنفس، وتنمية مهارات العرض والإقناع والتواصل لديهم.

وخلال الاحتفالية، أعرب عدد من الطلاب المشاركين عن سعادتهم الكبيرة باجتياز الدورة، مؤكدين أنها كانت من أكثر البرامج التدريبية فائدة بالنسبة لهم، حيث اكتسبوا مهارات عملية لم تكن متاحة داخل القاعات الدراسية، وتعرفوا على أساليب احترافية في التعامل مع العملاء، وإدارة الحوار، والتفاوض، وبناء العلامة الشخصية، وكتابة السيرة الذاتية، والاستعداد للمقابلات الشخصية، والعمل ضمن فريق، والتعامل مع ضغوط العمل.

وأشار الطلاب إلى أن الدورة عززت ثقتهم بأنفسهم، وغيرت كثيرًا من مفاهيمهم حول متطلبات سوق العمل، وأكسبتهم مهارات عملية يمكن تطبيقها في مجالات الدعاية الطبية، والتسويق الدوائي، والصيدليات، والشركات، فضلًا عن مساعدتهم على اكتشاف نقاط القوة لديهم ووضع خطة واضحة لتطوير أنفسهم خلال المرحلة المقبلة.

وفي ختام الاحتفالية، حرصت إدارة الكلية على التقاط الصور التذكارية مع المتدربين، وسط أجواء من الفخر والسعادة، مؤكدين استمرار تنظيم مثل هذه البرامج النوعية التي تمثل أحد أهم محاور استراتيجية الكلية في إعداد خريج متميز يمتلك العلم والمهارة والثقة، وقادر على المنافسة والابتكار والمساهمة بفاعلية في خدمة المجتمع وتحقيق أهداف التنمية المستدامة